为帮助新入职员工更快、更好地融入学校文化，适应工作环境，从而顺利地开展工作，学校2月28日至3月13日举办了新入职员工岗前培训。本次培训由学校人事劳动处组织，教育培训中心承办。

培训伊始，新入职教师参观了校史馆，了解了我校发展的辉煌历史。随后，进行了为期一周的课程培训，分别对职业教育的发展、高等职业教育理念、教育职业法规、教学监督与评价、公文写作、教师的职业素养、礼仪等多方面进行培训。使新入职教师对高等职业院校有更深的了解，对我校的教育发展、学科教育有新的认识，也进一步明晰了自己的责任。

培训期间为了增强新员工团队协作力和凝聚力，加速彼此之间的了解。学校带领大家赴新乡秋沟进行了为期2天的拓展训练活动。在训练中，大家展示了甘心奉献、不怕吃苦、敢于拼搏、勇于创新等良好素质，更加强了教师之间的沟通与交流，必将为青年教师的迅速成长起到积极的推动作用。

最后，针对2016年新入职的29名教师的为期13天的岗前培训结束。学院党委书记徐强、院长李强、党委副书记孙建立，在新校区行政楼第三会议室召开新入职教师座谈会。会上，徐强代表学院党委对新入职的各位教师表示热烈的欢迎和衷心的祝贺。随后，他结合学院的发展，围绕交通运输职业教育的改革发展，以及青年教师的成长成才，和大家相互交流。李强结合自身工作经验，嘱咐与会人员尽快融入学院, 工作常怀 “三个心”：要有爱心，要有进取心，要有恒心。做一个阳光的人、光明磊落的人、积极向上的人。

本次培训为期两周，课程培训与拓展训练相结合，学员表示通过此次培训进一步使他们对高等职业教育规律有了初步的认识，加强了师德师风意识、教书育人的能力以及团队合作精神，更让他们一踏进校门，就感到学院大家庭的温暖。